Система самодиагностики
деловых
возможностей
предпринимателей
Выдающиеся достижения совершали только те люди, которые верили, что что-то внутри них выше обстоятельств.
Брюс Бартон



Главная
О проекте
Top 10 тестов
Новые тесты

Горячая линия

Рассылка

Реклама

Контакты



Баннер Allmedia
Сегодня 31 октября 2020, суббота, тестов на сервере: 474
Поиск
Тесты
 Деловые качества88
 Навыки общения62
 Черты характера65
 Душевное равновесие31
 Здоровье21
 Способности и склонности47
 Тесты IQ (коэффициент интеллекта)12
 Профессиональные тесты44
 Бизнес-образование104
Слагаемые карьеры
Мероприятия
Нет ни одного мероприятия!Добавить | Все мероприятия »
Ваше мнение
Где вы наилучшим образом получали знания по своей работе?
 В учебном заведении
 На очных тренингах, семинарах, курсах
 В специальной литературе, учебниках
 В практической деятельности
 В Интернет
 Другое
 Затрудняюсь ответить
Предложите опрос
Погода
Россия, Московская обл., Москва
днем
ночью

(прогноз)
Погода в России и за рубежом
Тест "Работник кадровой службы"
Время прохождения теста: 60 минут.
.
1. Социальное партнерство это:
Система взаимоотношений между представителями работников, представителями работодателей, органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений
Система взаимоотношений между работниками и работодателями, органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников по вопросам регулирования трудовых отношений
Система взаимоотношений между работниками (представителями работников), работодателями (представителями работодателей), органами государственной власти, органами местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений
2. За совершение дисциплинарного проступка работодатель имеет право применить следующие дисциплинарные взыскания
Замечание; выговор; штраф; увольнение по соответствующим основаниям
Замечание; выговор; увольнение по соответствующим основаниям
Замечание; выговор; взыскание; штраф; увольнение по соответствующим основаниям
3. Коллективным договором могут ли пересмотрены периоды для расчета средней заработной платы?
В коллективном договоре не могут быть пересмотрены периоды для расчета средней заработной платы, установленные законодательством
В коллективном договоре могут быть пересмотрены периоды для расчета средней заработной платы, установленные законодательством, если это не ухудшает положение работников
В коллективном договоре могут быть пересмотрены периоды для расчета средней заработной платы, установленные законодательством, даже если это ухудшает положение работников
4. Персонал предприятия это:
Личный состав, работающий за вознаграждение, обладающий качественными характеристиками и имеющий трудовые отношения с работодателем
Личный состав, работающий по принуждению, обладающий качественными характеристиками и имеющий трудовые отношения с работодателем
Личный состав, работающий по найму, обладающий качественными характеристиками и имеющий трудовые отношения с работодателем
5. Оплата отпуска производится:
Не позднее, чем за три дня до его начала
Не позднее, чем за один день до его начала
Не позднее, чем за неделю до его начала
6. Коллективный договор это:
Правовой акт, регулирующий социально-трудовые отношения в организации и заключаемый работниками и работодателем в лице их представителей
Правовой акт, регулирующий имущественные отношения в организации и заключаемый работниками между собой
Правовой акт, регулирующий общественные отношения в организации и заключаемый между собственниками предприятия
7. Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по:
Распоряжению работодателя
Решению суда
Решению товарищеского суда
8. Гарантии по трудовому законодательству это:
Денежные выплаты, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленных работникам прав в области социально-трудовых отношений
Средства, способы и условия, с помощью которых обеспечивается осуществление предоставленных работникам прав в области социально-трудовых отношений
Денежные выплаты, установленные в целях возмещения работникам затрат, связанных с исполнением ими трудовых или иных предусмотренных федеральным законом обязанностей
9. При удержании из заработной платы по нескольким исполнительным документам за работником должно быть сохранено:
Пятьдесят процентов заработной платы
Тридцать процентов заработной платы
Семьдесят процентов заработной платы
10. Возраст, с которого в общепринятом порядке допускается заключение трудового договора?
Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста шестнадцати лет
Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста девятнадцати лет
Заключение трудового договора допускается с лицами, достигшими возраста восемнадцати лет
Всего вопросов: 48, страница 1 из 5
2000 - 2020 © НДП "Альянс Медиа"
Рейтинг@Mail.ru Rambler's Top100