1. Создание резервного фонда в ООО является:
|
| Обязательным |
| Не обязательным |
| Обязательным, если только это прямо предусмотрено уставом ООО |
 |
2. Риск случайной гибели проданного предприятия переходит на покупателя с момента:
|
| Оплаты |
| Подписания передаточного акта |
| Подписания договора |
 |
3. Займодавец имеет право на получение процентов с заемщика за пользование суммой займа:
|
| Всегда |
| Если иное не предусмотрено договором |
| Никогда |
 |
4. Залогодателем может быть:
|
| Только залогодатель |
| Как должник, так и третье лицо |
| Как залогодатель, так и третье лицо, если это прямо указано в законе |
 |
5. Предметом аренды могут быть:
|
| Только потребляемые вещи |
| Как потребляемые, так и не потребляемые вещи |
| Только не потреблямые вещи |
 |
6. Простое товарищество – это:
|
| Объединение юридических лиц путем соединения вкладов и деятельность этих юридических лиц без образования юридического лица для извлечения прибыли |
| Вновь созданное для извлечения прибыли юридическое лицо, подлежащее постановке на налоговый учет в налоговой инспекции и других государственных органах |
| Объединение юридических лиц путем соединения вкладов и деятельность этих лиц без образования юридического лица без цели извлечения прибыли |
 |
7. При переезде на работу в другую местность гарантии и компенсации:
|
| Предоставляются всегда |
| Не предоставляются никогда |
| Предоставляются в том случае, если работодатель издал об этом распоряжение |
 |
8. В размер минимального размера оплаты труда доплаты и надбавки:
|
| Включаются, если это предусмотрено трудовым договором |
| Не включаются |
| Включаются всегда |
 |
9. При принятии решения о сокращении численности или штата работников организации и возможном расторжении трудовых договоров с работниками по названному основанию работодатель обязан сообщить об этом выборному профсоюзному органу данной организации не позднее чем за:
|
| 3 месяца до начала проведения соответствующих мероприятий |
| 1 месяц до начала проведения соответствующих мероприятий |
| 2 месяца до начала проведения соответствующих мероприятий |
 |
10. В коллективном договоре устанавливаться льготы и преимущества для работников, условия труда, более благоприятные по сравнению с установленными законами, иными нормативными правовыми актами, соглашениями:
|
| Не могут |
| Могут всегда |
| Могут лишь в том случае, если это прямо предусмотрено в законе о конкретных льготах, преимуществах и т.д. |
 |